Lowongan Kerja PT TASPEN (Persero) Tingkat S1 Rekrutmen Bersama BUMN Bulan Juni 2022

Home » Loker BUMN Juni 2022 » Lowongan Kerja Juni 2022 » Loker PT TASPEN (Persero) Tingkat S1 Rekrutmen Bersama BUMN Bulan Juni 2022

Lowongan Kerja 
 PT TASPEN (Persero) Tingkat S1 Rekrutmen Bersama BUMN Bulan    Juni 2022

Lowongan Kerja PT TASPEN (Persero) Tingkat S1 Rekrutmen Bersama BUMN Bulan Juni 2022


karir21.com/bumn, PT TASPEN (Persero) Tingkat S1 Rekrutmen Bersama BUMN Bulan 2022

Rekrutmen Bersama BUMN 2022 merupakan upaya Kementerian BUMN melalui FHCI untuk mencari dan mendapatkan serta mengembangkan kapabilitas Putra Putri Terbaik Bangsa Indonesia melalui sistem perekrutan yang lebih terbuka dan memberikan peluang yang sama bagi semua kalangan yang mencakup Umum, Disabilitas dan Putra Putri Kawasan Indonesia Timur.

Lebih dari 2700 di lebih dari 40 BUMN Grup di berbagai klaster industri tersedia dalam program Rekrutmen Bersama BUMN 2022 untuk Reguler. Lebih dari 2700 lowongan di lebih dari 40 BUMN untuk Putra Putri Terbaik Bangsa melalui Rekrutmen Bersama BUMN 2022. Mari memberikan yang terbaik untuk negeri. Raih karir impianmu sambil belajar, bertumbuh, dan berkontribusi untuk Indonesia!

BUMN membuka lebih dari 2700 untuk Putra dan Putri terbaik Bangsa. Ini saatnya meraih karir impian, sambil belajar, bertumbuh, dan berkontribusi untuk Indonesia. PT TASPEN (Persero) merupakan salah satu Badan usaha milik negara yang ikut serta dalam membuka sejumlah untuk lulusan S1 Melalui program rekrutmen bersama BUMN 2022. Dalam program Rekrutmen bersama BUMN 2022, PT TASPEN (Persero) menyediakan 5 formasi dengan perincian dibawah ini. PT Taspen adalah Badan Usaha Milik Negara Indonesia yang bergerak di bidang asuransi, tabungan hari tua, dan dana pensiun untuk Pegawai Negeri Sipil

Berikut ini rincian formasi dan link formasi PT TASPEN (Persero)  dalam rekrutmen bersama BUMN 2022:

Staff Divisi TI - Data Analyst bidang Digitalisasi and IT

S1-Perguruan Tinggi  
Kuota Pendaftaran : 400  

Requirement
IPK minimal 2,75 (Persyaratan Umum FHCI)
Umur Maksimal 30 Tahun (Persyaratan Umum FHCI)
Mampu mengoperasikan minimal 1 database engine (MS SQL Server, DB2, DB Hana, dan lainnya)
Menguasai teknik dan analisa pengolahan data statistik
Memahami konsep Data Mapping dan Data Visualization
Memiliki keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik, termasuk kemampuan mengkomunikasikan konsep teknis/statistik ke pihak non teknis
Educational Background
Statistika / Matematika / Teknik Informatika
Link Pendaftaran : Lamar 



Staff Divisi Hukum bidang Legal and Compliance  

S1-Perguruan Tinggi  
Kuota Pendaftaran : 600  

Requirement
IPK minimal 2,75 (Persyaratan Umum FHCI)
Umur Maksimal 30 Tahun (Persyaratan Umum FHCI)
Memahami prinsip-prinsip hukum dan peraturan perundang-undangan
Mampu menyusun legal drafting/legislatif drafting dan contract drafting
Menguasai metode harmonisasi peraturan
Diutamakan memahami hukum investasi/pasar modal
Educational Background
Hukum
Link Pendaftaran : Lamar 



Staff Divisi TI - Programmer bidang Digitalisasi and IT  

S1-Perguruan Tinggi  
Kuota Pendaftaran : 600 

Requirement
IPK minimal 2,75 (Persyaratan Umum FHCI)
Umur Maksimal 30 Tahun (Persyaratan Umum FHCI)
Memahami bahasa pemrograman
Mampu mengoperasikan minimal 1 database engine (MS SQL Server, DB2, DB Hana, dan lainnya)
Memahami konseptual dan teoritis terkait bidang aplikasi dan penyusunan algoritma
Memahami teori di bidang logic based analyst
Mampu melakukan troubleshooting (program relation)
Educational Background
Teknik Informatika / Ilmu Komputer
Link Pendaftaran : Lamar 



Staff Divisi Akuntansi bidang Keuangan  
S1-Perguruan Tinggi  
Kuota Pendaftaran : 400  

Requirement
IPK minimal 2,75 (Persyaratan Umum FHCI)
Umur Maksimal 30 Tahun (Persyaratan Umum FHCI)
Memahami konseptual dan teoritis terkait akuntansi keuangan dan akuntansi biaya
Memahami prosedur dan tahapan pengelolaan akuntansi keuangan
Mampu menyusun neraca, laba rugi, dan laporan keuangan lainnya
Memiliki Sertifikasi di bidang akuntansi
Educational Background Akuntansi
Link Pendaftaran : Lamar



Customer Services bidang Bisnis Niaga / Pemasaran  

S1-Perguruan Tinggi  
Kuota Pendaftaran : 6000  

Requirement
IPK minimal 2,75 (Persyaratan Umum FHCI)
Umur Maksimal 30 Tahun (Persyaratan Umum FHCI)
Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama masa pendidikan
Diutamakan putra/putri daerah dan menguasai bahasa daerah
Diutamakan berpenampilan menarik dan memiliki berat badan proporsional
Memiliki keterampilan berkomunikasi dengan baik
Educational Background : Ilmu Komunikasi / Manajemen Marketing
Link Pendaftaran : Lamar


Staf SDM

Sarjana S1 / Diploma IV
Requirement
IPK minimal 2,75
Umur Maksimal 30 Tahun
Menguasai pengoperasioan excel dan Human Resources Information System
Mampu menyiapkan laporan penggajian dan pajak
Educational Background
Hukum / Ekonomi
Link Pendaftaran : Lamar 

Staff IT

Sarjana S1 / Diploma IV
Requirement
IPK minimal 2,75
Umur Maksimal 30 Tahun
Memahami bahasa pemprograman
Memahami pengelolaan database
Memahami pengembangan aplikasi
Memahami SQL (Mylsql)- pengetahuan dalam bahasa pemrograman PHP / laravel framework menjadi nilai plus
Mampu mendesain platform development (UI/UX) untuk mobile dan web
Menguasai Javascript Framework
Menguasai HTML5 dan CSS (bootstrap dan material kerangka CSS)
Mampu menerapkan REST API untuk aplikasi mobile dan web
Memiliki pengetahuan query databases
Memiliki pengetahuan dasar dan pengalaman aplikasi Web base dan Desktop
Educational Background
Teknologi Informatika/ Ilmu Komputer/Sistem Informasi
Link Pendaftaran : Lamar 

Tata cara melamar rekrutmen bersama BUMN 2022

 

  • Pelamar hanya dapat melamar melalui situs web https://rekrutmenbersama.fhcibumn.id dengan mengikuti petunjuk pendaftaran. Tidak ada jalur lain yang digunakan untuk pengiriman lamaran.
  • Pelamar wajib memiliki alamat e-mail pribadi dan nomor telepon seluler yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi. Pelamar dilarang menggunakan alamat e-mail milik orang lain/kantor dalam proses pendaftaran.
  • Tidak ada layanan untuk perubahan/koreksi seluruh data-data serta dokumen yang telah dikirim oleh pelamar.
  • Untuk memudahkan registrasi online, persiapkan terlebih dahulu beberapa dokumen ini: Foto Profil, KTP, Ijazah/Surat Keterangan Lulus, Transkrip Nilai, SKCK, Dokumen lainnya (Sertifikat Pelatihan, Bahasa Inggris, dll), Surat Rekomendasi.
  • Setiap dokumen yang terdiri lebih dari 1 (seperti ijazah untuk 2 pendidikan), wajib untuk disatukan dalam 1 file dokumen.
 
 PT TASPEN (Persero) Tingkat S1 Rekrutmen Bersama BUMN Bulan  2022

Alur pendaftaran rekrutmen bersama BUMN 2022

  • Tahap 1: Registrasi Online dan Seleksi Administrasi 14 - 25 2022
  • Pengumuman Tahap 1: Registrasi Online dan Seleksi Administrasi 9 - 11 2022
  • Tahap 2: TKD dan Core Values BUMN. Pelaksanaan Tes Kemampuan Dasar (TKD) dan Core Values BUMN 17 - 27 2022
  • Pengumuman Tahap 2: TKD dan Core Values BUMN 8 - 10 2022
  • Tahap 3: TKB, Wawancara dan MCU. Pelaksanaan Tes Kemampuan Bidang (TKB), Wawancara dan MCU yang dilakukan sesuai dengan ketentuan masing-masing BUMN 12 - 25 2022 *
  • Pengumuman Final Calon Pegawai BUMN 4 2022
  • Bela Negara 11 2022 *
  • Inagurasi 18 2022 *
 
* Jadwal dapat berubah berdasarkan keputusan Panitia Rekrutmen dan Seleksi, dalam hal ini Forum Human Capital Indonesia (FHCI).


Update:
Akses Situs Ini Lebih Cepat Tanpa Iklan Dengan Menginstall APP Android KARIR.BID pada Smartphonemu. Klik Disini Untuk Menginstall


DOWNLOAD APP




Demikian Lowongan Kerja PT TASPEN (Persero) Tingkat S1 Rekrutmen Bersama BUMN Bulan Juni 2022 Kami Persembahkan. Semoga Lowongan Kerja PT TASPEN (Persero) Tingkat S1 Rekrutmen Bersama BUMN Bulan Juni 2022 Bermanfaat Untuk anda sekalian.

Relevan keyword google.co.id terkait Lowongan Kerja PT TASPEN (Persero) Tingkat S1 Rekrutmen Bersama BUMN Bulan Juni 2022:


Lowongan Kerja PT TASPEN (Persero) Tingkat S1 Rekrutmen Bersama BUMN Bulan Juni 2022 | Bang Naga | on Pada: Rabu 25 Mei 2022 | Rating 4.5




Setelah melakukan pendaftaran Lowongan Kerja PT TASPEN (Persero) Tingkat S1 Rekrutmen Bersama BUMN Bulan Juni 2022 sesuai dengan tata cara yang dijelaskan diatas kami sebagai redaksi berharap semoga anda dapat lolos seleksi penerimaan dan pada akhirnya menjadi salah satu pegawai diperusahaan atau instansi yang dimaksud. Tidak ada ucapan dan pembalasan yang kami harapkan dari anda selain bantuan saudara untuk dapat meneruskan informasi lowongan pekerjaan ini via tombol "TWEET" atau "SHARE" yang ada dibawah ini, karena dengan hal sederhana tersebut sekecil informasi yang anda sampaikan atau anda sebarkan dapat menjadi informasi yang tak ternilai harganya bagi orang lain yang sedang membutuhkan pekerjaan yang kebetulan sesuai dengan lowongan kerja diatas ini. Sumber informasi lowongan kerja diatas secara gratis kami peroleh dari sumber yang terpercaya sehingga kami persilahkan bagi anda yang merasa ingin untuk menyalin dan menyebarkan informasi ini, sebagai bentuk rasa terima kasih atas usaha kami ini alangkah baiknya untuk mencantumkan sumber alamat situs ini http://karir21.com sebagai bagian dari artikel yang anda buat karena hal tersebut membantu kami untuk terus berkarya menyajikan update lowongan kerja terbaru untuk menjadikan situs ini rujukan nomor satu para pencari kerja di Indonesia Terutama Di Sumatera Utara dan membantu para jobseeker atau pencari kerja menemukan pekerjaan impian mereka.
  • Lowongan Kerja Tenaga PPNPN Lingkungan Badan Narkotika Nasional Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tingkat D3 Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja PT Reska Multi Usaha KAI Services Tingkat D3 Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja BUMN PT Bank Mandiri (Persero) Tingkat SMA D3 S1 Bulan Mei 2021
  • Lowongan Kerja Bank DKI S1 Semua Jurusan Bulan Mei 2022
  • Lowongan Magang PT Pertamina International Shipping Program Apprentice SHIP Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk Tingkat D3 S1 Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja CSR Plasa Telkom Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja BUMN Frontliner PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja Pusintek Kementerian Keuangan (Kemenkeu) Tingkat SMK D3 S1 Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja BUMN PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk Mei 2022
  • Lowongan Kerja BUMN PT. Indofarma Tbk Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja PT Bank Raya Indonesia (BRI GROUP) Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja PT Mass Rapid Transit Jakarta (PT MRT Jakarta) Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja Pegawai PTT PT SUCOFINDO Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja Lembaga Penjamin Simpanan (LPS) Republik Indonesia Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja Calon Penghubung Komisi Yudisial Republik Indonesia Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja PT Pegadaian (Persero) Tingkat D3 Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja PT PP (Persero) Tbk Tingkat D3 S1 Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja CS Teller Bank BRI (Persero) Tingkat SMA SMK D3 S1 Terbaru Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja Bank Jateng Officer Development Program ODP Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja PT Freeport Indonesia Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja PT Wijaya Karya Industri Energi Tingkat D3 S1 Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja LKPP Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang Jasa Pemerintah Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja Pusat Data dan Informasi Cipta Karya, Tata Ruang dan Pertanahan Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja BUMN PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk Tingkat SMA SMK D3 S1 Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja DTO Kementerian Kesehatan Indonesia Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja PT INTI (Persero) Tingkat SMK D3 S1 Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja PPNPN Petugas Bandar Udara Kementerian Perhubungan Tingkat SMA Sederajat Bulan Mei 2022
  • Lowongan Kerja PPNPN Komisi Pemilihan Umum (KPU) Tingkat SMA SMK D3 S1 Bulan Mei 2022
  • Selengkapnya>>
    Selengkapnya>>
    Selengkapnya>>